3月13日，廣東省保安協會在石排召開全省保安押運公司經理座談會
為進一步加強和規范保安押運公司的管理，促進保安押運服務工作健康有序發展。3月13日，廣東省保安協會在石排召開“全省保安押運公司經理座談會”。會上，各市保安押運公司經理匯報了保安押運工作情況；根據《保安服務管理條例》的規定和要求，對保安押運公司的改制工作進行了研討；對廣東省保安協會起草的《廣東省保安金融押運服務費基本項目構成》（征求意見稿）進行了座談討論。
治安總隊張月波副總隊長出席會議并講話，就保安押運工作提出了相關要求。
一是要采取有效措施，確保保安押運工作安全。針對近年來保安押運領域發生的案（事）件，各保安押運公司要深入剖析、舉一反三，對照本單位保安押運工作情況，認真組織開展押運車輛、槍支、金庫等安全隱患大排查。要按照《保安押運公司管理暫行規定》的標準和要求，依法購置和管理槍支彈藥，確保武器性能始終處于良好狀態，存放庫房要符合要求，存放及出入庫手續要完備。要嚴格按照公布的運鈔車目錄和指定的生產廠家購買運鈔車，對使用的不符合專用運鈔車標準及設施老化、故障頻出以及很期使用的車輛必須及時更換，不能一次性更換到位的，應制定規劃，分期分批予以更換，確保車輛安全運行。要嚴格落實廣東省公安廳規定的運鈔車輛外觀標識和專用號牌，確保押運車輛車容整潔，標識醒目，整齊劃一，提升押運整體形象。要按照和省公安廳要求，切實把運鈔車無線通信報警裝置和全球衛星定位系統配備到位，確保信息暢通。
二是要加大內部管理力度，確保保安押運隊伍穩定。武裝押運工作的性質，決定了押運隊伍管理的特殊要求。各保安押運公司首先要嚴把“進人關”，按照《保安服務管理條例》的規定，對擬錄用的武裝守護押運人員進行嚴格審查，經專業技能培訓并考試合格后方可上崗；其次要從實際出發，建立健全各項規章制度，用制度管理人、約束人，養成鐵的紀律和過硬的作風；要采取多種措施，努力營造有令則行、有禁則止、賞罰分明、公正嚴明的良好氛圍；要加強經常性的政治思想教育，采取多種形式，教育隊員先做人，再做事，樹立正氣，熱愛集體，愛崗敬業，增強職業理念，做遵紀守法，遵守社會公德的模范。
三是要堅持以人為本，保障員工合法權益。各保安押運公司要正確處理從嚴治隊和從優待員的關系；對押運員實行嚴格管理是必要的，但要講科學、講方法、講感情、講誠信，實行人性化的管理方式，建立和諧氛圍，使隊員體面工作，幸福生活。要切實落實押運員的基本保障措施，為其辦理工傷、養老、醫療等基本保險，投保意外傷害保險，建立押運員因公傷殘或犧牲的醫療、撫恤基金，不斷提高從業人員的工資福利待遇，做到政治上關心，工作上扶持，生活上體貼，不斷增強隊伍凝聚力和社會吸引力，提升押運隊伍的戰斗力，創造拴心留人的環境。
四是要堅持社會效益的原則，正確處理社會效益與經濟效益的關系。保安押運服務工作要得到有序、健康、快速的發展，必須樹立科學發展觀，統籌兼顧，正確處理社會效益和經濟效益的關系，始終把社會效益放在首位。保安服務公司不同于社會上的一般企業，不能單純地追求經濟效益，必須把保證客戶安全，預防和減少違法犯罪，協助公安機關維護社會治安秩序的職能放在首位。社會效益是保安存在和發展的前提，經濟效益是保安存在和發展的基礎。把兩者關系處理好了，才能實現社會效益和經濟效益的雙贏。
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